大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于教育培訓(xùn)為什么招人喜歡的問題，于是小編就整理了3個相關(guān)介紹教育培訓(xùn)為什么招人喜歡的解答，讓我們一起看看吧。

為什么教育機(jī)構(gòu)招那么多應(yīng)屆畢業(yè)生當(dāng)老師？

結(jié)合個人經(jīng)歷，我來談?wù)勎业目捶ā?/p>

1.應(yīng)屆畢業(yè)生每年在畢業(yè)時，都面臨就業(yè)壓力，合適的崗位少，競爭人數(shù)多，找到合適的崗位很難，尤其對一些大類的傳統(tǒng)的專業(yè)，就業(yè)更難，例如，機(jī)械，化工，生物等。如果不做專業(yè)對口的工作，轉(zhuǎn)行到其他行業(yè)，最簡單也是最容易的就是去教育行業(yè)，招聘人數(shù)多，要求的條件少，對很多剛畢業(yè)的大學(xué)生而言，只能先就業(yè)后擇業(yè)，畢竟待遇還行，能養(yǎng)活自己，解決畢業(yè)之后的壓力。

2.教育機(jī)構(gòu)，以賺錢為目的，應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)去后，待遇低，聽話，好用，有活力，拼勁，滿足機(jī)構(gòu)發(fā)展的需求。

3.招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，政府也有相關(guān)的優(yōu)惠政策，譬如稅收，或者其他方面的補助。

4.教育機(jī)構(gòu)，人員流動量大，為了滿足發(fā)展，必須儲備更多的人員，不斷對外招聘，尤其應(yīng)屆生，既省錢，又能擴(kuò)大規(guī)模。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只能招三類人:

一是退休教師，不受在編在職的限制，可以到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)揮余熱。

二是往屆大中專學(xué)生，在工作之余兼職，賺取點外快。三就是應(yīng)屆畢業(yè)生了，這類學(xué)生一時之間未找到工作，又要利用時間復(fù)習(xí)，參加各類招考，而培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作時間固定，工作相對輕松，流動性又大，最適宜應(yīng)屆畢業(yè)生了。

另外，在編在職教師是嚴(yán)禁有償補課，更不可能光明正大的到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)兼職的。

一，成型的教育機(jī)構(gòu)肯定會有自己的骨干老師，并不都是應(yīng)屆生。

二，教育機(jī)構(gòu)流動性大，長期缺老師，而畢業(yè)生相對來說更容易進(jìn)來。

三，剛畢業(yè)的雖然經(jīng)驗不足，但是可塑性比較強(qiáng)，可以按照公司的想法進(jìn)行培養(yǎng)。

4，誰都想招經(jīng)驗足的老師，有的時候真的沒辦法，好老師不好招，只能從畢業(yè)生入手慢慢培養(yǎng)。

因為教育機(jī)構(gòu)離職率極高 通常半年以上的就是老員工了你問我為什么會離職 一個離職三四家教育機(jī)構(gòu)的朋友跟我說過好實話 教育機(jī)構(gòu)就要違背自己良心做事 騙人錢財 對自己有要求的人 有信仰的人 不到萬不得已 不要去那工作

現(xiàn)在這是一個普遍現(xiàn)象了，出現(xiàn)這種情況有以下幾個原因。

1.教育機(jī)構(gòu)人員流動大，不斷的有人走，不斷的招人。

2.現(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生太多了，好招，而且開的錢少。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生是一張白紙，可塑造。

好的機(jī)構(gòu)會選擇留住人才，工資待遇不合適時就會流動性大。應(yīng)屆畢業(yè)生成本低，可塑性大，合適的就會選擇留下，不合適的就離職，每年都會進(jìn)入一個死循環(huán)，招聘期間都會招收大量應(yīng)屆畢業(yè)生

教師招聘試講面試培訓(xùn)班有用嗎？有沒有報過的人？

我參加過培訓(xùn)，但是起了反作用，培訓(xùn)班老師教的東西千篇一律不能給考官新鮮感，甚至引起反感，拿不了高分，具體還是看老師負(fù)不負(fù)責(zé)吧，如果不考慮經(jīng)濟(jì)壓力的話可以報那種不過全退費的，過了就好，萬一不過還給退款也沒有什么損失。

找熟識的有經(jīng)驗的老師，最好是當(dāng)過面試評委的老師指導(dǎo)一下，然后注意自己的教姿教態(tài)，一定要自信，這點很重要！

說實話，有用！因為我報了。我考得小學(xué)英語，剛開始對于面試什么也不知道，報了一個協(xié)議班，我們這里大概1000左右，加起來能上五六天課，老師給講了考試的幾種類型，該有結(jié)構(gòu)化，包括答題流程等等，我自己感覺挺有用的，希望能幫到你

現(xiàn)在為什么校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)那么火爆？對于這個問題，你有什么看法嗎？

我是七哥。

校外培訓(xùn)，賺錢啊，成本幾乎為零，只要有生源來，這個行當(dāng)，幾乎就是穩(wěn)賺不賠的事情。

這也就是校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，很火爆的原因，穩(wěn)賺不賠的事情，為何不做做呢？

我自己也有幫人做過這方面的事情，也是有所了解。

舉例來說，一個培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，無非兩種。

一種是個人的，自己組個房子，把父母說服，拉來學(xué)生，自己教學(xué)，或者請人來教學(xué)，都可以辦。這種私人辦的，一般教學(xué)費用便宜，比較受一些經(jīng)濟(jì)薄弱的父母們喜愛。

以武漢湯遜湖這邊，做學(xué)前教育的價格來說，一般授課一節(jié)課，就是15-25元左右，招來七八個學(xué)生，一節(jié)課也就是105-375元左右，一周下來也是2000-5000左右的收益，而租個房子的成本，一個月也就800左右，所以算下來，一個人光招7、8個學(xué)生的純利潤就有4、5千左右。

這還是比較保守的估計，一個私人的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，一般可以招個二三十個學(xué)生吧，這樣下來，一個月的純利潤就在一萬左右。這個收入，對于個人而言，也是不錯的了。

這些收入，基本是比較穩(wěn)定的。只要培訓(xùn)老師保證下效果，自己也有點水平，可以長線發(fā)展；即使水平差點，父母知道吃虧了，這培訓(xùn)課的錢，父母也只能打水漂了，因為一般都是先交錢，再培訓(xùn)，父母最多也只能不在你這培訓(xùn)了，在別的地方培訓(xùn)，錢是拿不走了。

（當(dāng)然，我還是提倡做培訓(xùn)的，還是好好做教育，不要坑人）

到此，以上就是小編對于教育培訓(xùn)為什么招人喜歡的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于教育培訓(xùn)為什么招人喜歡的3點解答對大家有用。