大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于干部教育培訓(xùn)風(fēng)險點排查的問題，于是小編就整理了5個相關(guān)介紹干部教育培訓(xùn)風(fēng)險點排查的解答，讓我們一起看看吧。

森林防火隱患排查及整改措施？

森林防火人人有責(zé)，各部門要將查找差距與改進工作結(jié)合起來，堅持“邊查邊改、立行立改”，加強隊伍培訓(xùn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和火災(zāi)案件查處工作。

組織開展火災(zāi)風(fēng)險隱患排查，積極開展自查自糾，切實做好隱患整改工作。

農(nóng)村安全隱患風(fēng)險點排查及整改措施？

農(nóng)村安全隱患風(fēng)險點排查：

1.電氣安全隱患

檢查電線、電纜、配電箱和電器設(shè)備是否完好無損，是否有漏電現(xiàn)象，是否存在搭亂接線、亂拉亂掛的情況。

2.火災(zāi)安全隱患

檢查火災(zāi)隱患點，如明火、燃氣管道、油煙機、熱水器、熱電爐等設(shè)備是否安全可靠，防火通道是否暢通，是否存在易燃物品等。

3.交通運輸安全隱患

檢查交通運輸設(shè)施是否安全，包括道路、橋梁、隧道、汽車、摩托車等，是否存在路面不平、路肩狹窄、車輛超載或是酒后駕車的情況。

4.自然環(huán)境安全隱患

檢查自然環(huán)境安全，包括山洪、泥石流、地震、臺風(fēng)、暴雨等自然災(zāi)害是否存在，并建立應(yīng)急預(yù)案。

農(nóng)村安全隱患風(fēng)險點整改措施：

排查風(fēng)險點主要排查哪些內(nèi)容？

據(jù)了解，市人社局崗位風(fēng)險點排查包括各崗位廉政風(fēng)險、思想道德風(fēng)險、崗位職責(zé)風(fēng)險、外部環(huán)境風(fēng)險、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險、制度機制風(fēng)險等方面，該局要求各股室、二級機構(gòu)排查單位存在的風(fēng)險，還要求全局工作人員排查所在崗位存在的風(fēng)險。

風(fēng)險排查是指？

所稱風(fēng)險排查，是指對人身保險公司經(jīng)營過程中可能導(dǎo)致公司發(fā)生司法案件、群體性事件以及其他損害保險消費者合法權(quán)益等系統(tǒng)性風(fēng)險的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)、操作流程、內(nèi)控管理等進行排查的活動。

對風(fēng)險排查工作組織不力、排查不認真、整改不到位的公司，我會將采取行業(yè)通報、監(jiān)管談話、開展專項現(xiàn)場檢查等方式依法嚴肅處理。

重點領(lǐng)域廉政風(fēng)險點有哪些？

一、廉政風(fēng)險點

　　1、檢查時講情面，發(fā)現(xiàn)問題不要求整改。

　　2、檢查時接受被檢單位吃請。

　　3、對檢查對象索要財物。

　　4、公車私用。

　　二、防控措施

　　1、通過日常加強職業(yè)道德教育，樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范，動員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標準，對發(fā)現(xiàn)的問題一律下發(fā)限期整改通知，避免講情面，做好人，發(fā)現(xiàn)問題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。

　　2、重溫八項規(guī)定。堅決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對象吃請，發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對象吃請行為，服從組織處理決定。

　　3、認真學(xué)習(xí)黨員干部準則條例，加強法制教育，嚴明紀律。對索要檢查對象財物的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，無論是誰，毫不姑息，完全接受組織處理。

　　4、嚴格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛，駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實填寫(出車事由、地點、里程等)，并經(jīng)用車人簽字確認，管理人員妥善保管，不得遺失。

重點領(lǐng)域為：民主決策、干部管理、人事管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、重點項目、重大活動、采購工作、行政審批、行政執(zhí)法、政策資金等權(quán)力運行過程，分析每個工作環(huán)節(jié)可能存在的風(fēng)險和短板，排查出廉政風(fēng)險點。

1、思想道德風(fēng)險，是指因放松政治理論學(xué)習(xí)和世界觀改造，權(quán)力觀、政績觀、利益觀不正確等，可能造成權(quán)力失控和行為失范等腐敗風(fēng)險。

2、崗位職責(zé)風(fēng)險，是指因工作崗位的特殊性，在崗人員不履行或不正確履行職責(zé)，可能造成權(quán)力失控和行為失范等腐敗風(fēng)險。

3、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險，是指因工作業(yè)務(wù)流程不規(guī)范，可能造成權(quán)力失控和行為失范等腐敗風(fēng)險。

4、制度機制風(fēng)險，是指因制度機制缺失或不健全、自由裁量空間較大、缺乏有效制約監(jiān)督，可能造成權(quán)力失控和行為失范等腐敗風(fēng)險。

5、外部環(huán)境風(fēng)險，是指因行業(yè)“潛規(guī)則”、生活圈和社交圈對個人的不利影響，可能造成權(quán)力失控和行為失范等腐敗風(fēng)險。

擴展資料：

存在的客觀原因

1、加強責(zé)任心教育，增強內(nèi)控制度的執(zhí)行力，嚴格履行崗位職責(zé)，遵守職業(yè)道德。如執(zhí)法大隊隊員與分隊長，分隊長與大隊長簽定了“平安奧運責(zé)任書”，將履職情況納入到對分隊及個人的考核中，定期在召集大隊全體隊員進行廉政情況自查。

2、建立預(yù)防職務(wù)腐敗風(fēng)險點，如把執(zhí)法和考核崗位定位為風(fēng)險點等級的A類，從風(fēng)險點責(zé)任主體、潛在風(fēng)險、預(yù)防措施等方面加以管理，預(yù)防腐敗問題的發(fā)生。

3、開展重大事項申報制度，執(zhí)法大隊開展執(zhí)法隊員外出執(zhí)法在外就餐、執(zhí)法車輛使用等情況的申報，起到了較好的約束作用。

到此，以上就是小編對于干部教育培訓(xùn)風(fēng)險點排查的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于干部教育培訓(xùn)風(fēng)險點排查的5點解答對大家有用。