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員工離崗多久再教育培訓(xùn),員工離崗多久再教育培訓(xùn)合適

大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話(huà)題,就是關(guān)于員工離崗多久再教育培訓(xùn)的問(wèn)題,于是小編就整理了4個(gè)相關(guān)介紹員工離崗多久再教育培訓(xùn)的解答,讓我們一起看看吧。

離崗多久要重新接受車(chē)間安全培訓(xùn)?

根據(jù)中國(guó)的《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,員工離崗一年以上重新上崗時(shí),需要重新接受車(chē)間(工段、區(qū)、班組)和班組級(jí)的安全培訓(xùn)。這也是企業(yè)安全教育的基礎(chǔ)教育體系之一,被稱(chēng)為三級(jí)安全教育。三級(jí)安全教育是指新員工、新工人的工廠級(jí)(公司級(jí))、車(chē)間級(jí)(部門(mén)級(jí))和崗位(班組級(jí))安全教育,是廠礦企業(yè)安全生產(chǎn)教育體系的基本形式。

員工離崗多久再教育培訓(xùn),員工離崗多久再教育培訓(xùn)合適

因此,如果員工離崗時(shí)間超過(guò)一年,需要重新接受車(chē)間安全培訓(xùn)。

(1)離崗超過(guò)1周的職工,在返崗首個(gè)班前教育時(shí)由班組長(zhǎng)進(jìn)行安全教育提示,教育提示情況記入《班前安全教育記錄本》備注欄中并由被教育人簽字確認(rèn);

(2).離崗超過(guò)2周的職工,由班組負(fù)責(zé),在重新上崗前進(jìn)行不少于4學(xué)時(shí)的安全教育,教育情況記入《職工日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄》;

(3)離崗超過(guò)1個(gè)月的的職工,由車(chē)間負(fù)責(zé),在重新上崗前進(jìn)行不少于8學(xué)時(shí)的安全教育,教育情況記入《職工日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)記錄》;

(4)離崗超過(guò)2個(gè)月及以上的職工,重新上崗前,由段組織進(jìn)行不少于8學(xué)時(shí)安全教育培訓(xùn)并考試合格后方可上崗。

一般情況下,離崗再久也不會(huì)接受車(chē)間的重新安排,如果你是一個(gè)普通的工種,只要上手兩三下就能夠熟練,就像我們會(huì)騎自行車(chē),以后就算十年不騎仍然會(huì)摸了幾下又會(huì)了,除了一些特殊的崗位,其他都不需要再審查

這個(gè)問(wèn)題要根據(jù)國(guó)家安全管理規(guī)定,并結(jié)合企業(yè)實(shí)際管理要求而定。一般來(lái)說(shuō),離崗三個(gè)月以上六個(gè)月以下復(fù)工的工人需要重新接受車(chē)間安全培訓(xùn)。如果企業(yè)有更加嚴(yán)格規(guī)定的,從其規(guī)定。

離崗一年就需要重新接受車(chē)間安全培訓(xùn)。

相關(guān)規(guī)定為從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位內(nèi)調(diào)整工作崗位,或離崗一年以上重新上崗時(shí),應(yīng)當(dāng)重新接受車(chē)間工段、區(qū)、隊(duì)和班組級(jí)的安全培訓(xùn)。

化工停崗多久要再次三級(jí)安全培訓(xùn)?

一年以上。

參考生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全培訓(xùn)規(guī)定(國(guó)家安監(jiān)總局令第3號(hào))

第十九條 從業(yè)人員在本生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位內(nèi)調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時(shí),應(yīng)當(dāng)重新接受車(chē)間(工段、區(qū)、隊(duì))和班組級(jí)的安全培訓(xùn)。  生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位實(shí)施新工藝、新技術(shù)或者使用新設(shè)備、新材料時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)有關(guān)從業(yè)人員重新進(jìn)行有針對(duì)性的安全培訓(xùn)。

銀行培訓(xùn)期算入職了嗎?

銀行培訓(xùn)期通常是作為銀行職員入職前的一個(gè)必須步驟,因此在完成培訓(xùn)期后才算正式入職。在培訓(xùn)期間,員工將接受必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),包括了解銀行業(yè)務(wù)的流程和規(guī)定、學(xué)習(xí)如何與客戶(hù)有效溝通、了解銀行產(chǎn)品和服務(wù)等內(nèi)容。

完成培訓(xùn)后,員工需要通過(guò)相關(guān)考核或評(píng)估才能最終確認(rèn)入職資格。

因此,培訓(xùn)期的完成是作為入職的一個(gè)重要前提條件,只有完成培訓(xùn)并且符合相關(guān)要求的員工才能算正式入職。

離開(kāi)特種作業(yè)崗位多久要重新考試?

離崗6個(gè)月須實(shí)際操作考試。根據(jù)《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》第三十二條規(guī)定:“離開(kāi)特種作業(yè)崗位6個(gè)月以上的特種作業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)重新進(jìn)行實(shí)際操作考試,經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)”。

根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局相關(guān)文件規(guī)定,特種作業(yè)是指容易發(fā)生人員傷亡事故,對(duì)操作者本人、他人及周?chē)O(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。直接從事特種作業(yè)的人員稱(chēng)為特種作業(yè)人員。

特種作業(yè)及人員范圍包括:

(1)電作作業(yè)。含發(fā)電、送電、變電、配電工,電氣設(shè)備的安裝、運(yùn)行、檢修(維修)、試驗(yàn)工,礦山井下電鉗工。

(2)金屬焊接、切割作業(yè)。含焊接工,切割工。

(3)起重機(jī)械(含電梯)作業(yè)。含起重機(jī)械(含電梯)司機(jī),司索工,信號(hào)指揮工,安裝與維修工。

(4)企業(yè)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛駕駛。含在企業(yè)內(nèi)碼頭、貨場(chǎng)等生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域和施工現(xiàn)場(chǎng)行駛的各類(lèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛的駕駛?cè)藛T。

(5)登高架設(shè)作業(yè)。含2米以上登高架設(shè)、拆除、維修工,高層建(構(gòu))物表面清洗工。

(6)鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗(yàn))。含承壓鍋爐的操作工、鍋爐水質(zhì)化驗(yàn)工。

到此,以上就是小編對(duì)于員工離崗多久再教育培訓(xùn)的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于員工離崗多久再教育培訓(xùn)的4點(diǎn)解答對(duì)大家有用。