大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于義務(wù)教育教材培訓(xùn)經(jīng)費來源的問題，于是小編就整理了5個相關(guān)介紹義務(wù)教育教材培訓(xùn)經(jīng)費來源的解答，讓我們一起看看吧。

義務(wù)教育學(xué)校經(jīng)費預(yù)算的主要內(nèi)容？

義務(wù)教育學(xué)校經(jīng)費的預(yù)算也就是義務(wù)教育經(jīng)費的預(yù)算。

義務(wù)教育經(jīng)費是指義務(wù)教育活動所需要的一切費用。包括義務(wù)教育的基建費用，教學(xué)設(shè)備，教學(xué)儀器、圖書資料等的購置與維修費用和教輔人員的培訓(xùn)、工資、福利費用等。

也就是義務(wù)教育學(xué)校在辦學(xué)過程當(dāng)中產(chǎn)生的費用進(jìn)行的預(yù)算。

簡述當(dāng)前幼兒園教育經(jīng)費的來源渠道？

私立幼兒園肯定是學(xué)費了哦，還有就是開培訓(xùn)班，增加收入。如果場地夠大，還可以出租部分，增加收入……

公立幼兒園那就是教師的人數(shù)，和學(xué)生的人數(shù)了，教育局是根據(jù)省市文件按人頭劃撥相應(yīng)經(jīng)費的。要是當(dāng)年有申報項目，也會有專項經(jīng)費，但是這個會受到上級部門監(jiān)管，?？顚Ｓ谩?

單位員工學(xué)習(xí)費用進(jìn)什么會計科？

公司的職員培訓(xùn)費記入職工教育經(jīng)費會計科目。 企業(yè)職工教育經(jīng)費來源在統(tǒng)一單位和統(tǒng)一核算的公司（包括施工企業(yè)），可在工資總額1.5％的范圍內(nèi)掌握開支，直接列入生產(chǎn)成本（流通費）。 如有不足，其不足部分，屬于企業(yè)開發(fā)新技術(shù)、研究新產(chǎn)品的技術(shù)培訓(xùn)費用的，可直接在成本中列支；屬于其他的職工培訓(xùn)費用，則仍在企業(yè)稅后留利中開支。 工會經(jīng)費中的職工業(yè)余教育費，仍然用于職工業(yè)余教育方面?；鶎庸话憧稍谄淞舫山?jīng)費（行政撥交工會經(jīng)費的60％部分）的25％范圍內(nèi)列入工會預(yù)算掌握使用。 原規(guī)定由企業(yè)成本或營業(yè)外開支的有關(guān)職工教育的經(jīng)費，都改在工資總額1.5％范圍內(nèi)開支，營業(yè)外不再列支。 本建設(shè)單位舉辦職工教育的經(jīng)費，在基本建設(shè)投資中開支。

職工教育經(jīng)費和培訓(xùn)費有什么不同？

職工教育經(jīng)費不等于職工培訓(xùn)費，但是職工教育經(jīng)費主要用于職工培訓(xùn)。職工教育培訓(xùn)經(jīng)費列支范圍包括：

1、上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)；

2、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)；

3、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)；

4、專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育；

5、特種作業(yè)人員培訓(xùn)；

6、企業(yè)組織的職工外送培訓(xùn)的經(jīng)費支出；

7、職工參加的職業(yè)技能鑒定、職業(yè)資格認(rèn)證等經(jīng)費支出；

8、購置教學(xué)設(shè)備與設(shè)施；

9、職工崗位自學(xué)成才獎勵費用；

培訓(xùn)費是職工教育經(jīng)費的一部分。 職工培訓(xùn)費為培訓(xùn)過程中產(chǎn)生費用，職工教育經(jīng)費可以用于支付培訓(xùn)費、教材費、包括教師接待費等等。 職工教育經(jīng)費不等于職工培訓(xùn)費，但是職工教育經(jīng)費主要用于職工培訓(xùn)。 職工教育培訓(xùn)經(jīng)費列支范圍包括：

1、上崗和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)；

2、各類崗位適應(yīng)性培訓(xùn)；

3、崗位培訓(xùn)、職業(yè)技術(shù)等級培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)等等。 要注意職工教育經(jīng)費與職工培訓(xùn)費用所得稅待遇上的區(qū)別，《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅執(zhí)行中若干稅務(wù)處理問題的通知》（國稅函〔2009〕202號），軟件生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費中的職工培訓(xùn)費用，可以按照《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干優(yōu)惠政策的通知的規(guī)定全額在企業(yè)所得稅前扣除。

企業(yè)出錢讓人去培訓(xùn)考證，算培訓(xùn)費嗎，怎么做賬？

單位職工不但有取得勞動報酬的權(quán)利、享有集體福利的權(quán)利，還有接受崗位培訓(xùn)、后續(xù)教育的權(quán)利。

企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出，不超過全體工資薪金總額2.5%的部分，準(zhǔn)予扣除；超過部分，準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。提取的職工教育經(jīng)費也是單位的一項流動負(fù)債。職工教育經(jīng)費的提取和使用在“應(yīng)付職工薪酬”賬戶進(jìn)行核算。

提取時，借記有關(guān)費用，貸記應(yīng)付職工薪酬--職工教育經(jīng)費；

支付時，借記應(yīng)付職工薪酬--職工教育經(jīng)費，貸記現(xiàn)金或銀行存款。

“應(yīng)付職工薪酬--職工教育經(jīng)費”科目余額允許出現(xiàn)借方，待下一年度提取補(bǔ)上。一般不會出現(xiàn)超標(biāo)。

到此，以上就是小編對于義務(wù)教育教材培訓(xùn)經(jīng)費來源的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于義務(wù)教育教材培訓(xùn)經(jīng)費來源的5點解答對大家有用。