摘要：湖南九邑職業(yè)技術(shù)學(xué)院如何向您介紹，教學(xué)人才培養(yǎng)學(xué)院大力加快學(xué)科帶頭人后備人選培養(yǎng)，打造了一支年齡結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的頂尖學(xué)術(shù)梯隊(duì)。學(xué)院擁有一支老中青多專(zhuān)業(yè)方向的骨干教師隊(duì)伍。以知名教授為首的老一輩學(xué)科帶頭人是學(xué)科的骨干力量，中青年學(xué)科帶頭人.

教學(xué)人才培養(yǎng)學(xué)院大力加快學(xué)科帶頭人后備人選培養(yǎng)，打造了一支年齡結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的頂尖學(xué)術(shù)梯隊(duì)。學(xué)院擁有一支老中青多專(zhuān)業(yè)方向的骨干教師隊(duì)伍。以知名教授為首的老一輩學(xué)科帶頭人是學(xué)科骨干，中青年學(xué)科帶頭人奮戰(zhàn)在教學(xué)科研第一線，青年學(xué)科骨干教師一批批涌現(xiàn)。學(xué)院現(xiàn)有專(zhuān)兼職教師154人，其中副高級(jí)以上職稱(chēng)教師44人，“雙師型”教師55人。

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視“教學(xué)的中心地位”，狠抓教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)常開(kāi)展教學(xué)研究和教學(xué)評(píng)價(jià)活動(dòng)。嚴(yán)格的《教師資格證書(shū)制度》和《崗前培訓(xùn)制度》。每學(xué)期選派一定數(shù)量的專(zhuān)業(yè)教師到南京、上海、北京等知名大學(xué)進(jìn)修。

學(xué)院堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以訂單為基礎(chǔ)的校企一體化模式。目前已與珠三角、長(zhǎng)三角地區(qū)100多家知名企業(yè)簽訂長(zhǎng)期雇傭合同。畢業(yè)后，98%的學(xué)生通過(guò)綠色就業(yè)通道找到工作，成為學(xué)院的又一亮點(diǎn)。