大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于脾氣暴躁的教育課程的問題，于是小編就整理了1個相關介紹脾氣暴躁的教育課程的解答，讓我們一起看看吧。

有沒有人做過課程顧問？今天面試了一家就是課程顧問，這個職位怎么樣？好做嗎？

課程顧問說是顧問其實就是課程銷售，專門賣課程，為教育機構招生的。

至于這行好不好做，要看個人的職業(yè)規(guī)劃和行業(yè)前景了。來問課程顧問是什么的肯定是之前沒有接觸過教育培訓行業(yè)的，這行的銷售入門門檻比較低，競爭還是比較激烈的。每天經(jīng)過新東方或者學而思的門店，都會被門店門口的銷售攔住，問你要不要買他的課程，這些都是課程顧問，你可以觀察一下他們，自己能不能勝任這樣的工作。

據(jù)我觀察，做這種銷售工作，每天要保持高度的熱情和積極性，這樣才能讓你在被一遍又一遍被拒絕后還能繼續(xù)站在那個位置，繼續(xù)張望著合適的目標，再次推薦你的課程。我是做不到的，還是很佩服他們的。

另外對自己的課程也要爛熟于心，這樣才能在推銷過程中用專業(yè)的服務打動客戶，從而達成銷售。了解課程的賣點推薦給需要它的人，幫助他人通過課程提升自己，也就算是一個合格的課程顧問了吧。

個人觀察所談，有不當之處還請真正做過課程顧問的人指正！

很簡單，我們公司的課程顧問只需要告訴家長：我們100小時一對一輔導免課時費，但不是免費，只是成績沒有提升就免費，成績提升后家長補繳費的。且按照提高成績的多少來收費，不像其他機構計時收費且預付款。我們更不是先交幾萬甚至幾十萬，達不到目標后再退費。我們是直接上課，等成績提升后家長再來不了費用就可以了。就這么簡單。更不用想辦法去哄家長和學生開心。

很高興能回答你這個問題。因為本人就是一家教培公司的負責人，已從業(yè)10多年，也是從基層一步一步做起來的。也許我說的一些體會和感悟，對你有些參考作用。

首先要明白，世上所有的行業(yè)，任何一個崗位，都無所謂好做不好做，只有適合不適合。與其在這里討論好做不好做，還不如了解下你究竟想要什么，你有什么樣的優(yōu)勢，怎樣找到你與行業(yè)、崗位之間的最佳匹配度，反而更重要。

其二，課程顧問就是銷售崗位，也就是俗稱的業(yè)務員，只不過銷售推廣的不是實體產(chǎn)品，而是教育課程而已。

社會上不少的是面對大中小學生，而我們的消費群體則是中小型企業(yè)家。既然是業(yè)務員，也就是與其他風吹日曬雨淋在戶外奔走、直接接觸用戶的外派型服務員，沒有什么本質(zhì)的區(qū)別。主要是在職場通過電話、微信、抖音等自媒體的方式進行宣傳，拓展客戶，然后吸引用戶，通過線上線下課堂的形式實施推銷，服務客戶，然后賺取應得的營銷提成和傭金。

所以說，在一般人看來的辛苦和不容易，在這里一個都不少。比如996上班制，只有單休，工待遇是底薪加提成，不包食宿，有五線一金等。至于優(yōu)勢何在，以后有機會再詳談。

2010年5月，湖南長沙，有200多人參加面試，錄取了我和另外兩位年輕人。還沒有做滿一年，那2人就做不好自我淘汰了。2011年南下廣州，從事電銷一線推廣，身邊有太多的人進進出出，也經(jīng)歷了種種的苦澀和艱辛，但我終于堅持下來了，一直到現(xiàn)在成了一家公司的負責人。

作為資深老員工，也許你覺得距離還比較遠，但我要告訴你的是，我的頂頭上司僅是普通專科畢業(yè)，但短短一年之后也就是在他21歲的時候，做到了老總。至今已是集團副總裁，年薪超百萬，生活過得悠哉樂哉。

我要告訴你的就是，任何一個銷售崗做下來都不容易，所有的一切抖取決于你的企圖心和頑強不屈的斗志以及堅持不懈的精神。你要捫心自問，你有沒有一顆強大的內(nèi)心？如果是玻璃心，吃不了那個苦，就勸你算了。

到此，以上就是小編對于脾氣暴躁的教育課程的問題就介紹到這了，希望介紹關于脾氣暴躁的教育課程的1點解答對大家有用。