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重慶衛(wèi)校高級護理就業(yè)前景如何啊(重慶衛(wèi)校高級護理就業(yè)前景如何知乎)

摘要:如何向您介紹重慶衛(wèi)生學校高級護理的就業(yè)前景?重慶衛(wèi)生學校高級護理就業(yè)前景如何?事實上,老師認為,護理職業(yè)一直是世界上地位高、工資高的職業(yè)之一。同時,護理人才也是世界緊缺的人才之一。例如,美國護士的平均年薪為5萬美元,美國有30萬名護士。深厚的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)……重慶衛(wèi)生學校高年級護生就業(yè)前景如何?事實上,老師認為,護理職業(yè)一直是世界上地位高、工資高的職業(yè)之一。同時,護理人才也是世界緊缺的人才之一。例如,美國護士的平均年薪為5萬美元,美國有30萬名護士。專業(yè)知識深厚、綜合素質(zhì)高、國際交流語言流利的護士,國際就業(yè)和發(fā)展前景廣闊。

據(jù)衛(wèi)生部統(tǒng)計,到今年,我國護士需求量將增至232.3萬人,年均凈增11.5萬人,為護理畢業(yè)生提供了廣闊的就業(yè)機會空間。隨著中國向老齡化社會轉(zhuǎn)型,未來從事老年醫(yī)學的人才需求量很大,保健醫(yī)生、家庭護士也將成為熱門人才。此外,對致力于個人服務的護理人員的需求將會增加。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展和全面建設(shè)小康社會目標的逐步實現(xiàn),人民群眾對健康衛(wèi)生服務的需求越來越高。同時,科學技術(shù)的進步和醫(yī)療衛(wèi)生服務改革的深化,對護理人才的數(shù)量、質(zhì)量和結(jié)構(gòu)提出了更高的要求。

《中國護理發(fā)展規(guī)劃綱要》提出的目標是“增加臨床一線護士總數(shù):人,實現(xiàn)護士人才資源合理配置。到2007年,全國三級醫(yī)院護士數(shù)量要達到達到護士配備標準。到2010年,全國三級醫(yī)院護士人數(shù)達到85%,二級醫(yī)院護士必須達到護士配備標準。教育部、衛(wèi)生部等六部委聯(lián)合舉辦的“制造業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)技能人才培養(yǎng)工程”最新新聞發(fā)布會表示,我國護理人力資源明顯短缺。遠遠不能滿足人民群眾的健康醫(yī)療需求。今后將加強對護士的培訓。預計到今年,我國醫(yī)生與護士的比例將達到1:1人。每年需要培訓各級護士15萬名。

護理專業(yè)被教育部、衛(wèi)生部等六部委列為國家緊缺人才專業(yè),應重點支持。世界衛(wèi)生組織對成員國衛(wèi)生人力資源的統(tǒng)計顯示,許多國家都存在護理人員短缺的問題。在我國,護士數(shù)量遠遠不夠,醫(yī)護比例嚴重失衡。根據(jù)衛(wèi)生部的要求,我國醫(yī)院醫(yī)生護士比例為1: 2,重要科室醫(yī)生護士比例必須達到1: 4。目前全國1:0.61的比例遠遠達不到要求衛(wèi)生部統(tǒng)計,國際水平為1:2.7,發(fā)達國家比例為1:8.5。目前,我國護士總數(shù)為130.78萬人,醫(yī)生總數(shù)為209.97萬人。根據(jù)衛(wèi)生部的醫(yī)療分配,護士缺口近300萬。護理人才尤其是男護士緊缺。全國各類醫(yī)院,尤其是綜合醫(yī)院,都需要男護士。他們認為男護士身體素質(zhì)好,動手能力強。他們可以在急診科、手術(shù)室、ICU病房等崗位上更好地發(fā)揮作用,為患者服務,就業(yè)前景廣闊。

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