大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于職業(yè)教育課程產(chǎn)出模式的問題，于是小編就整理了5個相關(guān)介紹職業(yè)教育課程產(chǎn)出模式的解答，讓我們一起看看吧。

農(nóng)業(yè)是生產(chǎn)食物的職業(yè)嗎？

農(nóng)業(yè)應(yīng)是所有職業(yè)中算是第一產(chǎn)業(yè)了，也屬生產(chǎn)食物的職業(yè)，根據(jù)所種產(chǎn)出品種不同可分為，糧農(nóng)，菜農(nóng)，棉農(nóng)，果農(nóng)，茶農(nóng)，牧民，漁民等等，其實，農(nóng)業(yè)概念具有多維性，只有從多維角度來界定農(nóng)業(yè)，研究農(nóng)業(yè)問題，才可讓此職業(yè)后繼有人，用科學(xué)的方法指導(dǎo)此職業(yè)人員，產(chǎn)出讓全民滿意安全健康的食物。

大話西游2師門來源？

首先就是“五環(huán)任務(wù)”，這也是大家最熟悉的方式，絕大部分玩家每天上線的第一件事情就是跑2次“五環(huán)”，幾乎沒有任何難度，完成之后玩家可以獲得一定量的游戲幣以及不少的師門貢獻，這應(yīng)該也算是開發(fā)組給玩家設(shè)定的一種“福利”吧。至少到目前為止，這個玩法是最簡單的，哪怕你是一個空號，基本上也能順利通關(guān)。

其次就是“掌門打工”任務(wù)，這也是很多玩家最容易忽略的一項，難度系數(shù)幾乎為零。不同種族找到對應(yīng)的掌門之后，完成一些類似跑環(huán)的任務(wù)就能獲得師門貢獻，唯一的缺點就是需要體力，對于一些喜歡煉化裝備的朋友而言，并不是什么好事。

當然，如果你需要大量的師門貢獻的話，那就得從“王元寶”這里獲取了。把六大職業(yè)的產(chǎn)出直接扔給它之后，玩家就會獲得部分游戲幣和師門貢獻的回報。這一點很多平時做職業(yè)的玩家都應(yīng)該了解，當然如果你時間不夠還想要師門貢獻的話，那就只能從其他玩家手里購買職業(yè)產(chǎn)品，然后再到王元寶那里賣掉即可。另外需要注意一點：王元寶每天收貨的數(shù)量并不是無限的，所以如果是一些相對熱門的服務(wù)器，還需要凌晨卡時間，否則就只能等到次日才行。

除此之外，師徒積分也是可以直接兌換成師門貢獻的，這種方法一般新區(qū)的玩家使用頻率較多。及時帶徒弟出師之后，就可以獲得不少積分，換取師門貢獻之后還可以自己燒法使用，只不過很多老區(qū)的玩家都把它拿來兌換其他東西了，所以有時候大家也比較容易忽略。

另外包括“大雁塔獎?wù)隆薄ⅰ肮轮癯堑牧钆啤钡鹊榷伎梢赃x擇兌換師門貢獻，很多玩家覺得這些玩法獲取量太少，有時候就會直接忘記，也有人會選擇兌換其他東西，不管怎么說它也是一種師門的獲取手段吧。

當教育這個第三產(chǎn)業(yè)的收入遠超它的貢獻會發(fā)生什么？詳見描述？

不會有這種事的，你可以放一百二十萬億個心！

有一句話叫“捕鯨業(yè)在最后一頭鯨被捕殺前很久就已經(jīng)破產(chǎn)”。

同理，如果真的教育投入趕不上產(chǎn)出，那教育這個行業(yè)一定在之前很久救破產(chǎn)了——誰都不是傻瓜，大家都會算賬的，真到不合算自然會減少投入。

既然教育產(chǎn)業(yè)不曾破產(chǎn)，那就說明產(chǎn)出還是看好的，你不過是在杞人憂天。

現(xiàn)在常有人說：要把一個孩子培養(yǎng)長大完成基本學(xué)業(yè)（本科大學(xué)畢業(yè)），需要幾百萬成本，其中大部分與教育有關(guān)。

這話自然不錯，但與教育有關(guān)不等于就是純粹教育投入。其中很多不投入在教育也不會用于其他增殖性項目。

你說對于部分資質(zhì)存在不足的人來說，義務(wù)教育都是過高要求，再想別的更是緣木求魚。

這也不錯，但這是方法存在問題，并非教育本身錯誤——不學(xué)這些基礎(chǔ)知識而學(xué)實際技能就不要投入了嗎？有朝一日，大家重視起職業(yè)教育，投入自然也水漲船高（現(xiàn)在的職業(yè)教育補貼難道不是羊毛出在羊身上嗎）。

職業(yè)培訓(xùn)線下投入不菲，效果卻不好？

同為HR，線下培訓(xùn)成本高，但員工綜合素質(zhì)無提升，無法適配各崗位長期發(fā)展需求，并且員工學(xué)習不積極，內(nèi)部學(xué)習氛圍不濃厚等投入產(chǎn)出難成正比的問題同樣也困擾過我，直到我們公司決定向線上培訓(xùn)轉(zhuǎn)型，并選擇了知鳥培訓(xùn)平臺后，我才發(fā)現(xiàn)之前走了太多彎路。

知鳥培訓(xùn)平臺提供的是學(xué)、測、考、評一體化的在線企業(yè)培訓(xùn)解決方案，區(qū)別于線下的明顯優(yōu)勢便是自主趣味學(xué)習和大數(shù)據(jù)跟進管理。我們公司的運營模式是線下加盟門店制，需要培訓(xùn)不斷跟進和同步。在受到疫情影響的幾個月，我們通過知鳥在線平臺開展工作，仍然做到了不間斷的培訓(xùn)節(jié)奏。

另外知鳥培訓(xùn)平臺具有七大智能應(yīng)用，尤其是智能直播的授課方式，更能滿足當下年輕人的學(xué)習習慣，智能管家和來做課功能都可以幫助HR更定制化更深層次地發(fā)現(xiàn)職業(yè)培訓(xùn)的問題并有效解決。

產(chǎn)品運營和活動運營有啥區(qū)別？

根本不存在「入行做運營」這一說法。題主首先要明白一件事，世界上根本不存在運營這個行業(yè)，也根本不存在互聯(lián)網(wǎng)這個行業(yè)。為什么這么說？互聯(lián)網(wǎng)是一門技術(shù)，原來的實體企業(yè)可以利用這門技術(shù)更高效的整合資源，提高生產(chǎn)力。運營只是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中的一個崗位名稱而已。來看幾份崗位職責，來感受下不同公司相同崗位的工作內(nèi)容區(qū)別有多大：

比如美團點評是一家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，但美團外賣屬于餐飲服務(wù)業(yè)，美團酒旅屬于酒旅服務(wù)業(yè)。再比如今日頭條也是一家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，但整體來看，今日頭條屬于媒體行業(yè)。當你選擇加入美團外賣的時候，你就入行了餐飲服務(wù)業(yè)；當你選擇加入今日頭條的時候，你就入行了媒體行業(yè)。明白了嗎？所以說，運營不是一個行業(yè)，也就不存在「入行做運營」的說法。

所以你不要想著，學(xué)會了運營知識之后，BAT、TMD、OTA這些互聯(lián)網(wǎng)公司你就可以隨便選一個喜歡的公司加入。因為運營這個崗位和你所在的行業(yè)是分不開的，職場新人在選擇運營崗位的時候要首先選擇行業(yè)才對。接下來說，產(chǎn)品運營和活動運營的區(qū)別。

不同公司對產(chǎn)品運營這個崗位的職責要求差別是很大的，一般有兩種理解方式

1、是指某個產(chǎn)品的運營，即從內(nèi)容運營、用戶運營、活動運營、推廣運營等多個方面，全面推動產(chǎn)品發(fā)展，下圖中的就是典型的例子：

2、是指偏產(chǎn)品方向上的運營，即頻繁對接產(chǎn)品經(jīng)理，挖掘產(chǎn)品需求等工作。下圖中的就是典型的例子：

活動運營和用戶運營是分不開的，活動是用戶拉新、促活的有效方式。活動運營這個崗位的工作內(nèi)容主要取決于行業(yè)，比如電商類平臺做活動，就是為了賣貨，要對銷售額、復(fù)購率負責。媒體類產(chǎn)品做活動，通常是為了激勵用戶產(chǎn)出內(nèi)容等等。下面就以某電商平臺和教育平臺舉個例子吧：

到此，以上就是小編對于職業(yè)教育課程產(chǎn)出模式的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于職業(yè)教育課程產(chǎn)出模式的5點解答對大家有用。