本篇文章給大家談?wù)劷逃n程顧問怎么樣做，以及教育課程顧問怎么樣做好對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽：
- 1、課程顧問工作內(nèi)容是什么?有什么技巧?
- 2、成教課程顧問好做嗎
- 3、課程顧問是做什么工作的
- 4、我是一個(gè)新手,怎么做好一個(gè)課程顧問?
- 5、課程顧問的銷售技巧有哪些?
- 6、教育培訓(xùn)課程顧問崗位職責(zé)
課程顧問工作內(nèi)容是什么?有什么技巧?
技巧：自我提升。接觸客戶。展示專業(yè)。處理異議。后續(xù)服務(wù)。
課程顧問的工作還是比較好的，這個(gè)職業(yè)要具有團(tuán)隊(duì)精神、專業(yè)精神和職業(yè)操守；要有進(jìn)取心、責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng)； 工作內(nèi)容主要是向咨詢客戶提供專業(yè)的課程體系講解，根據(jù)客戶需求制定個(gè)性化，專業(yè)化的學(xué)習(xí)課程，最終達(dá)成課程銷售。
參考資料一：課程顧問是做什么的？課程顧問主要是用來做咨詢的，也就是招生老師，很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為了顯得高端一點(diǎn)，故意叫成課程顧問。
擁有三年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，教育及培訓(xùn)領(lǐng)域尤佳； 良好的銷售市場營銷技能； 良好的人際溝通技巧和處理問題和矛盾沖突的能力； 擁有高度責(zé)任感和客戶服務(wù)意識(shí)。 擁有教育培訓(xùn)行業(yè)銷售管理者優(yōu)先。
成教課程顧問好做嗎
1、還是很辛苦的，雖然叫做課程顧問，但是工作本質(zhì)是銷售，工資和業(yè)績相關(guān)版。一個(gè)月底薪可能連權(quán)2000都不到，如果沒有業(yè)績拿不到提成的話，很可能連養(yǎng)活自己都很困難。而且現(xiàn)在相關(guān)教育機(jī)構(gòu)競爭壓力越來越大，客戶資源很難把控。
2、還可以，有一定壓力。像課程顧問這類屬于銷售性質(zhì)的崗位，一般情況下會(huì)遇到很多咨詢但是沒有成交的情況，很多人會(huì)在這時(shí)候放棄，不能調(diào)整好自己的心態(tài)。
3、課程顧問好做，課程顧問優(yōu)勢在于，門檻比較低，市場比較大，做得好收入也會(huì)很可觀。
課程顧問是做什么工作的
1、課程顧問主要負(fù)責(zé)了解客戶需求，向客戶介紹學(xué)校課程，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃；保持與客戶良好的溝通，為客戶提供必要的兒童發(fā)展咨詢；有效維護(hù)客戶資源，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，達(dá)成長期合作；根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，完成每月的銷售指標(biāo)等工作。
2、Ⅰ 課程顧問一般是做什么的 課程顧問 就是課程銷售人員，向咨詢客戶提供專業(yè)的課程體系講解，根據(jù)客戶需求制定個(gè)性化，專業(yè)化的學(xué)習(xí)課程，最終達(dá)成課程銷售。根據(jù)學(xué)員的實(shí)際情況合理安排課程，達(dá)到學(xué)員預(yù)期學(xué)習(xí)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)課程的推廣工作并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解。 為顧客設(shè)計(jì)符合其需求專業(yè)、個(gè)性化的課程體系，并促成簽約開始學(xué)習(xí)課程； 按時(shí)完成工作計(jì)劃及每月課程課耗任務(wù)，建立并維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫。
4、課程顧問，簡單地概括就是課程銷售+客戶服務(wù)。
我是一個(gè)新手,怎么做好一個(gè)課程顧問?
雖然我倡導(dǎo)勤奮，但是絕對(duì)不是不懂腦經(jīng)，不用技巧，埋頭苦干。一定要讓自己有明確的目標(biāo)和計(jì)劃，做事情有先后順序，輕重緩急，才能掌控工作節(jié)奏，高效完成業(yè)績指標(biāo)。
塑造良好形象，加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力 多項(xiàng)數(shù)據(jù)表明，一個(gè)良好的形象能增加客戶的談話興趣度。作為課程顧問，在與客戶見面時(shí)要注重個(gè)人的衣著打扮，塑造良好的外在形象。
我一直都覺得堅(jiān)持和放棄都是一樣容易的，但是結(jié)果卻不一樣。每個(gè)課程顧問都經(jīng)歷過 有很多家長不是一次電話就能夠邀約上門的，很多家長不是一次面談就能夠拿下的。
課程顧問的銷售技巧有哪些?
塑造良好形象，加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力 多項(xiàng)數(shù)據(jù)表明，一個(gè)良好的形象能增加客戶的談話興趣度。作為課程顧問，在與客戶見面時(shí)要注重個(gè)人的衣著打扮，塑造良好的外在形象。
建立信任：在和客戶交流時(shí)，始終保持專業(yè)態(tài)度和良好的溝通技巧。讓客戶感覺到你是一個(gè)值得信任的人，并愿意為他們提供最好的建議和服務(wù)。跟進(jìn)：銷售不應(yīng)該僅僅是推銷產(chǎn)品或服務(wù)。
技巧：自我提升。接觸客戶。展示專業(yè)。處理異議。后續(xù)服務(wù)。
還有一點(diǎn)，成為真實(shí)客戶后，一定要多關(guān)心其孩子的學(xué)習(xí)情況，有空和家長多聊天多建議，千萬不要做一錘子買賣。這些家長不僅可以繼續(xù)買課程，還會(huì)把你推薦給更多的家長。口碑是最好的銷售工具。
教育培訓(xùn)課程顧問崗位職責(zé)
課程顧問崗位職責(zé) 篇1 【崗位職責(zé)】 回答家長提出的問題，進(jìn)行初級(jí)的學(xué)科咨詢； 了解學(xué)生需求，提供適合的試聽課體驗(yàn)，促進(jìn)課程購買轉(zhuǎn)化； 負(fù)責(zé)完成部門下達(dá)的工作任務(wù)，在上級(jí)的幫助下不斷總結(jié)和提升自己。
課程顧問的工作內(nèi)容與職責(zé)如下：與客戶溝通，了解客戶需求，為其推薦相關(guān)課程，提供專業(yè)課程體系講解。建立客戶檔案，進(jìn)行售前跟蹤管理，促進(jìn)客戶簽約并辦理課程學(xué)習(xí)手續(xù)。
課程顧問的職責(zé)2：負(fù)責(zé)課程的推廣和客戶的開發(fā)維護(hù)。電話邀約客戶，上門接待咨詢，促成簽單，完成每月銷售任務(wù)。記錄咨詢登記表，定期回訪客戶，收集客戶需求信息和消費(fèi)習(xí)慣，分析客戶需求和反饋，不斷反思工作。
課程顧問必須有多重角色。很多教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的課程顧問不僅要做好基礎(chǔ)工作，還要做好后勤保障工作。
組織市場部與各課題學(xué)校的活動(dòng)課，開展部門內(nèi)的各種培訓(xùn)、講座和會(huì)議等；熟悉英語教學(xué)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，熟悉樹童課程、教材及講解；完成總部及上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)及工作。
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