大家好,今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題,就是關(guān)于培訓(xùn)機構(gòu)不給教育津貼的問題,于是小編就整理了2個相關(guān)介紹培訓(xùn)機構(gòu)不給教育津貼的解答,讓我們一起看看吧。
職業(yè)技能補貼申請程序與操作流程?
第一、學(xué)員沒有享受過政府補貼培訓(xùn)。
1.參加全省有關(guān)培訓(xùn)教育機構(gòu)、行業(yè)組織或企業(yè)組織的職業(yè)培訓(xùn)或自學(xué)取得省頒發(fā)的資格證書;
2.自證書頒發(fā)之日起一年內(nèi)可以申請技能提升培訓(xùn)補貼。
第二、學(xué)生享受了政府補貼培訓(xùn)。
1.持有高級證書(跨崗位);
2.法規(guī)規(guī)定一年只可以享受一次技能提升培訓(xùn)補貼。
3.本省戶籍的貧困家庭學(xué)生參加職業(yè)培訓(xùn);
對實現(xiàn)技能提升并取得資格證書的,給予生活費補貼。
職業(yè)技能補貼申請流程
一、鑒定費補貼職業(yè)技能鑒定機構(gòu)應(yīng)在技能鑒定前五個工作日以上填寫《職業(yè)技能鑒定費補貼申請表》,向人力資源和社會保障廳申請鑒定費補貼。
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)?
1.適用范圍:教育局局管中小學(xué)校長
2.發(fā)放原則:本著適度拉開距離,體現(xiàn)優(yōu)績優(yōu)酬的原則。
3.校長績效考核方式津貼發(fā)放辦法實行量化考,滿分100分,以校長年度考核結(jié)果……
.校長年度考核總成績占80%。計算方法是把校長年度考核總分按80%比例折合計入總分。
.校長年度考核滿意度占7%,計算方法是滿滿一路按7%的比例折合計入總分。
.校長任職的年限占5%。該項滿分100分校長專業(yè)發(fā)展包括校長管理,專業(yè)進修(占10分)、發(fā)表論文(占60分)、校長培訓(xùn)和校長參加論壇活動(占30分)等方面。其中,校長正在進行學(xué)校管理方面專業(yè)進修的,得10分;在省級以上學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表教育管理方面專業(yè)論文的,得60分,在市級以上學(xué)術(shù)圈上發(fā)表教育管理方面專業(yè)論文的,得40分;參加校長培訓(xùn)和校長論壇活動等方面的情況,該項30分,根據(jù)校長提供硬件材料,及平時教育局掌握的活動過程性材料,逐項賦分。以上三項得分總和按5%的比例折合計入考核總分。
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