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教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié),教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)工作內(nèi)容

大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié)的問(wèn)題,于是小編就整理了1個(gè)相關(guān)介紹教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié)的解答,讓我們一起看看吧。

職場(chǎng)是個(gè)小社會(huì),怎么對(duì)付打壓你的同事呢?

腹背受敵,說(shuō)明你正在走上坡路,因此我們唯一要做的就是堅(jiān)持。

教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié),教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)工作內(nèi)容

面對(duì)同事的打壓,妥協(xié)、忍氣吞聲、懷舊、盲目奉承、拒絕合作或聯(lián)合對(duì)抗,我想這都不是我們想要的,要么失去尊嚴(yán),要么失去人格,甚至兩敗俱傷,絕對(duì)得不償失。

工作不是簡(jiǎn)單的打壓和被打壓,我們的格局要打開,眼光放長(zhǎng)遠(yuǎn)一些,同時(shí)采取一些立竿見影的措施。

學(xué)會(huì)說(shuō)不!同事如何打壓你?常用的一招就是安排你做一些工作之外的事情,這時(shí)候不要忍氣吞聲,堅(jiān)決說(shuō)不!

用結(jié)果說(shuō)話!我們是來(lái)工作的,不是來(lái)交朋友的。如果結(jié)果足夠出色,首先會(huì)得到上級(jí)的認(rèn)可和支持,在旁人看來(lái),同事的打壓是羨慕嫉妒恨,而不是欺負(fù)弱小,沒(méi)人跟風(fēng)。

建立更強(qiáng)大的自信。打壓是為了你出頭,因?yàn)槟阋呀?jīng)帶給他威脅了,因此我們可以從打壓從獲取自信,人只會(huì)與同層次的人各種為難,我們要做的就是努力上升一個(gè)層次,讓他仰望。

打壓也是一把雙刃劍,你看不到打壓背后的機(jī)遇,可能會(huì)消極失落,如果將打壓看成一次磨練,你也就成長(zhǎng)了。

一、打工者的老板心態(tài)

我非常認(rèn)同360老板周鴻祎的一句話,“打工者要有老板心態(tài)”。

周鴻祎這句話并非毒雞湯,因?yàn)樗€說(shuō)過(guò)一句話,“工資永遠(yuǎn)只能糊口,買不起房子車子”,所以他說(shuō)的老板心態(tài)打工,是要員工有老板思維,從而有創(chuàng)業(yè)的能力,而非一輩子混職場(chǎng),拿死工資。

說(shuō)實(shí)話,我也混不好職場(chǎng)。但是在職場(chǎng)上混的風(fēng)生水起又能怎么樣,90%的人一樣買不起房子。

“燕雀安知鴻鵠之志哉”,假如你志在幾年后更大的機(jī)會(huì),那就不要把心思放在職場(chǎng)上的勾心斗角,而應(yīng)該有老板思維,學(xué)習(xí)管理,結(jié)交有用的人脈。那些職場(chǎng)上的小嘍嘍,讓他三分又如何。

假如你是一個(gè)很有能力的人,同事是沒(méi)辦法打壓你的。產(chǎn)業(yè)都是老板自己的,他不會(huì)眼瞎,更不會(huì)讓同事打壓有能力的人。

其實(shí)老板反而特別討厭那種辦公室搞小幫派,弄什么辦公室文化的員工,多事且效率低下。

總之,我建議你的格局放大,目光放長(zhǎng)遠(yuǎn),厚黑的我教不了你什么。

人不犯我我不犯人,人若犯我弄你個(gè)瓜娃子。

大家從四面八方到了一起,說(shuō)好聽的是為了工作,通俗一點(diǎn)的說(shuō)法就是養(yǎng)家糊口。混得好點(diǎn)的,錢多一些,日子過(guò)得好一點(diǎn)。混得差一點(diǎn),至少可以溫飽度日。

我們每個(gè)人都有自己的工作職責(zé)和領(lǐng)域,都有自己的空間。但是有些人為了自己的一己之私,拼命擠占別人的地方,甚至對(duì)別人進(jìn)行打壓,這就超出了人與人之間忍受的正常范圍。

工作沒(méi)做好,我們可以接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),也可以接受處罰。但我們不能接受其他人惡意地對(duì)我們進(jìn)行打壓,暗地里搞一些小動(dòng)作,打黑槍,損人利己。

我們作為老實(shí)人,不會(huì)主動(dòng)去惹事,也不會(huì)主動(dòng)去侵害別人的利益。但是一旦自己的利益受損,這是我們絕對(duì)不能接受的,記住,忍讓只能助長(zhǎng)一些人的囂張氣焰,必須以血還血,以牙還牙,一次打疼了他,打傷了他,以后可以換來(lái)永久的寧日。

我提供四種方法,供大家參考!

第一、敬而遠(yuǎn)之,做好自己。對(duì)于這樣的小人,我們最好的辦法是遠(yuǎn)離,盡量減少接觸的機(jī)會(huì)。工作上的交流是正常的,但是要把握好分寸,不進(jìn)入這些人的圈子,不和他們產(chǎn)生利益交集。做好自己的工作,不給小人詆毀自己的機(jī)會(huì)。

第二、管住嘴巴。禍從口出,病從口入。管住自己的嘴,該說(shuō)的一定要說(shuō)出來(lái),不該說(shuō)的打死都不能說(shuō)。不在人前人后說(shuō)其他人的事情,不評(píng)論任何一個(gè)人,尤其是領(lǐng)導(dǎo)。不說(shuō)一些負(fù)能量或者發(fā)牢騷的話,記住,隔墻有耳,壞話一定會(huì)傳到別人耳朵里。

到此,以上就是小編對(duì)于教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié)的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于教育機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)月總結(jié)的1點(diǎn)解答對(duì)大家有用。