大家好,今天小編關注到一個比較有意思的話題,就是關于教育培訓機構疫情分析報告的問題,于是小編就整理了4個相關介紹教育培訓機構疫情分析報告的解答,讓我們一起看看吧。
為什么培訓機構停課?
目前全國部分地區(qū)再起疫情,為了疫情防控要求,部分地區(qū)要求培訓機構聽課,防止疫情擴大化。
畢竟孩子背后面對一個家庭,一旦有孩子被感染很容易擴散開來,造成疫情嚴重化,所以全國許多地區(qū)叫停了培訓機構的線下教育,要求培訓機構停課。
這次疫情的發(fā)生,給教學培訓行業(yè)帶來哪些沖擊?
2020年的新冠疫情,無情的侵襲人們的身體,還對經(jīng)濟產(chǎn)生了影響。作為教育行業(yè)的從業(yè)者,大家都在關心本次疫情對教培行業(yè)帶來的影響。疫情結束后,是否會出現(xiàn)報復性反彈?更重要的是,對今后幾年教培行業(yè)的走向是什么?就個人觀點,和大家進行分享。
01疫情對教培行業(yè)的宏觀影響
1.經(jīng)濟影響
與2003年非典時期相比,國民經(jīng)濟三大產(chǎn)業(yè)2003與2019年GDP占比對比圖
GDP占比
2003年
2019年
第一產(chǎn)業(yè)
12.4%
7.1%
培訓行業(yè)是為數(shù)不多的高受益行業(yè)
作為一個行業(yè)來說,危機代表的危難和機會,對于傳統(tǒng)線下培訓是危難,但對線上的在線培訓卻是機會。沖擊是一種能量,會利用合適的工具,熟練的技巧利用這股能量的就是贏家,反之沒有準備,甚至不愿意思考的只能是輸家。
淘汰來自于慣性,而不是時代變化
誰說一定要去學校才能補課?問題在于是否能激發(fā)學生們主動學習意愿,這個才是教育者的本事。作為教育者,第一需要找到學生該學習的內(nèi)容,第二要找到激勵學習意愿的手段和辦法,第三才是傳授知識,并通過驗證找弱點的過程。
疫情下的培訓機構都有哪些影響?
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由于疫情的影響,2020年校外培訓機構應該面臨非常大的困境,2018年大整頓大量的資金投入,房租,消防,裝修,讓很多培訓機構已經(jīng)開負債,可以2019年校外培訓機構都是療傷期,都準備2020年好好在干一場,沒有想到疫情的出現(xiàn)的,有給本來就不景氣的校外機構雪上加霜。
從年后到目前不止校外機構都沒有復工,有條件的機構上一些線上課程,來緩解來的一些壓力,房租要正常的付,老師人員工資照發(fā),對于平常的開支是一項都少不了,但是收入來說一分錢都沒有錢,大多數(shù)機構已經(jīng)發(fā)不出工資,房租付不出,針對這樣的情況個人有以下建議。
一、現(xiàn)在釘釘都是可以免費在線上課,有條件的都可以上起來,能上多少,上多少,也可以消耗一些,這樣的對老師也是一種維護。
二、開學臨近,大家可以把開學的招生計劃做起來,現(xiàn)在也可以宣傳起來,暑假的幼小班也可以招上起來,提前可以建立養(yǎng)魚塘,平??梢栽谌豪镎Z音分享,為暑期打好基礎。
三、打好基,做好老師招聘,做好充分的準備,一定要確保開課的老師的足夠。還有就是做好線上培訓老師,為開課打好一場硬仗做準備。
四、重新調(diào)整全年計劃,也可以尋求其它合作共贏。增加機構抗風險能力
疫情之后的培訓機構,如何進行反思?
目前已經(jīng)按正常的時間算,已經(jīng)開學將近兩個月了,但是開學的時間也是未知數(shù)。對于培訓機構而言,得深深的反思和規(guī)劃。
首先在教學方式上要進行改革,不能像之前那樣傳統(tǒng)的教學方式,只線下教學,疫情之后就算正常了,我們也得實行“雙向教學”,線上和線下同時進行,有備無患,對家長來說也是額外的服務。
再次,要儲備足夠的運行資金,當危機來臨時,能有充分的資金周轉,不至于導致學校處于很被動的狀態(tài)。
最后,要合作共贏,現(xiàn)在已經(jīng)不是一個單打獨斗的世界,我們要借力、共享資源,充分發(fā)揮不同人才的作用,這樣運行起來會容易很多。
希望我的建議能對有所幫助。
到此,以上就是小編對于教育培訓機構疫情分析報告的問題就介紹到這了,希望介紹關于教育培訓機構疫情分析報告的4點解答對大家有用。