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教育機構(gòu)有那些崗位,教育機構(gòu)有什么崗位

大家好,今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題,就是關(guān)于教育機構(gòu)有那些崗位的問題,于是小編就整理了3個相關(guān)介紹教育機構(gòu)有那些崗位的解答,讓我們一起看看吧。

公考有哪些機構(gòu)?怎么樣?

公考3大機構(gòu),粉筆,中公,華圖

教育機構(gòu)有那些崗位,教育機構(gòu)有什么崗位

中公已經(jīng)上市,華圖和中公側(cè)重線下培訓(xùn)班,粉筆的優(yōu)勢為線下網(wǎng)課

個人現(xiàn)在比較推薦粉筆,里面的課程比較精致,里面的題庫全面,講解也比較高


我推薦華圖,有以下優(yōu)勢:

1.好課程,長線短線、線上線下都有,課程配套服務(wù)都很不錯,不管是經(jīng)過培訓(xùn)上岸的還是遺憾落榜的學(xué)生反響都不錯。

2.好老師,華圖對師資方面要求很嚴(yán)格,基本全部要求研究生畢業(yè),并且進(jìn)行大量培訓(xùn)經(jīng)考核合格后才能獲得任教資格,上課老師都很負(fù)責(zé),按說晚上八點半就下課的課程,老師們能陪學(xué)生到十一二點給學(xué)生答疑。

3.好服務(wù),華圖對上課學(xué)員的服務(wù)很到位,從督學(xué)到平時解惑及上課禮品都面面俱到,即使遺憾落榜退費在業(yè)界也是比較快的。

本人淄博高青華圖,需要咨詢相關(guān)信息的可以加v:18678225518

中公、粉筆、華圖等等,機構(gòu)是很多的,只要留意各種培訓(xùn)滿天飛。怎么選擇還是得多看看,對比,問問學(xué)員。著重點是什么呢?有一定學(xué)習(xí)能力的,如何選擇都有收獲,沒學(xué)習(xí)能力,也缺乏自控能力的,最終成事在人。只能加油!

您的提問似乎有點模糊。為什么這樣說?您講“公考有哪些機構(gòu)?”就這一設(shè)問的回答也是有局限的,不知您是指招錄公務(wù)員的組織,還是應(yīng)試培訓(xùn)機構(gòu)等。關(guān)于公務(wù)員招錄的組織,根據(jù)《公務(wù)員法》第四章第二十四條精神,中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務(wù)員的錄用,由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織,地方各級機關(guān)公務(wù)員的錄用,由省級公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織,必要時省級公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級公務(wù)員主管部門組織。如您有報考公務(wù)員方面的相關(guān)事宜欲咨詢,可根據(jù)上述,尋找相應(yīng)的部門幫助。僅供參考,祝您一切順利!

首先還是粉筆中公華圖全國最大的三個機構(gòu)嘛,個人感覺粉筆打基礎(chǔ)還是不錯的,個人比較偏向于線下報班,我不太自律管不住自己需要別人看著所以報了本省的線下機構(gòu)就是那種軍事化管理的機構(gòu)

新途徑教育就挺不錯的啊,我當(dāng)時上課的時候就是強度很大,每一分鐘都很好的會被利用起來,晚上回宿舍大家也都在學(xué),這個氛圍真的是很不錯,上課的時候老師的管理也很嚴(yán)格,沒自制力的是太適合啦,老師們都很棒,有很多方法,算是自己找到了一條捷徑吧!

什么是事業(yè)單位,哪些屬于事業(yè)單位?

一、事業(yè)單位是什么?

事業(yè)單位,是指為了社會公益目的(企業(yè)是以盈利為目的,要發(fā)營業(yè)執(zhí)照,事業(yè)單位不需要),由機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育(學(xué)校)、科技(科研)、文化(媒體)、衛(wèi)生(醫(yī)院)等活動的社會服務(wù)組織。

注意:事業(yè)單位不屬于政府機構(gòu),但有時會代政府履行一定的職責(zé)。

二、如何選擇合適崗位?

有些考試不僅是知識戰(zhàn),也是信息戰(zhàn),誰掌握的信息越多越有利,怎樣根據(jù)自身的條件選擇合適的崗位也是十分重要噠。事業(yè)單位每年發(fā)布的崗位以千萬崗位計算,那么哪些崗位是自己能報?哪些崗位自己不能報呢?

一般基本的選擇標(biāo)準(zhǔn)要看個人的學(xué)歷、專業(yè)、工作地點、戶籍要求是不是與報考崗位相匹配等等。

三、事業(yè)單位考什么?

事業(yè)單位考試分為筆試和面試兩個階段,筆試通過的小伙伴方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

筆試一般會考《職業(yè)能力測驗》和《公共基礎(chǔ)知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;后者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、科技、文化、歷史、時事、哲學(xué)理論等等內(nèi)容;另外還會有一定的專業(yè)課目考試。專業(yè)考試是視各崗位的需要而定,沒有統(tǒng)一。

面試方式有結(jié)構(gòu)化面試,有些也會采用無領(lǐng)導(dǎo)小組。例如教師常采用說課形式。

一、事業(yè)單位的概念

按照《事業(yè)單位登記管理暫行條例》以及實施細(xì)則,事業(yè)單位是指國家為了社會公益目的,由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科研、文化、衛(wèi)生、體育、新聞出版、廣播電視、社會福利、救助減災(zāi)、統(tǒng)計調(diào)查、技術(shù)推廣與實驗、公用設(shè)施管理、物資倉儲、監(jiān)測、勘探與勘察、測繪、檢驗檢測與鑒定、法律服務(wù)、資源管理事務(wù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事務(wù)、經(jīng)濟(jì)監(jiān)督事務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)、公證與認(rèn)證、信息與咨詢、人才交流、就業(yè)服務(wù)、機關(guān)后勤服務(wù)等活動的社會服務(wù)組織。

依據(jù)《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》(中發(fā)〔2011〕5號),事業(yè)單位的性質(zhì)是公辦國有的,以公益事業(yè)發(fā)展為目的,主要分布在教育、科技、文化、衛(wèi)生等行業(yè)領(lǐng)域,以下是一些常見的事業(yè)單位:

  1. 公共教育:大學(xué)、中學(xué)、小學(xué)、幼兒園
  2. 公共衛(wèi)生:醫(yī)院、婦幼保健院、衛(wèi)生院、血站、防疫站(疾控中心)
  3. 科研院所:如中國科學(xué)院、各級農(nóng)業(yè)科學(xué)院等等
  4. 市場監(jiān)管:質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督
  5. 農(nóng)機農(nóng)技:農(nóng)機站、農(nóng)經(jīng)站、農(nóng)技站、獸醫(yī)站、林業(yè)站、水利站
  6. 水利防汛:水庫管理局/所
  7. 宣傳文化:廣播電臺、電視臺圖書館、博物館、紀(jì)念館、美術(shù)館、群眾藝術(shù)館
  8. 行政輔助:研究中心、培訓(xùn)中心、信息中心等

二、事業(yè)單位的分類

根據(jù)資金來源不同,事業(yè)單位分為全額撥款、差額補貼和經(jīng)費自理3大類。

根據(jù)社會功能不同,事業(yè)單位分為公益類、行政類、經(jīng)營類3類,其中公益類細(xì)分為公益一類、公益二類。行政類事業(yè)單位逐步回歸機關(guān),經(jīng)營類事業(yè)單位逐步轉(zhuǎn)企改制。

根據(jù)人員管理方式不同,事業(yè)單位分為參公、非參公2類,參公的在職干部按照公務(wù)員管理,非參公的在職干部按照崗位職稱管理。

事業(yè)單位,通俗來講,就是經(jīng)費由國家事業(yè)費開支的單位,這類單位不隸屬于國家政府部門,但也承擔(dān)著為人們生產(chǎn)、生活創(chuàng)造條件,滿足人民文化、教育需要的重任。

所以事業(yè)單位包括:

1.科研、教育、文化、衛(wèi)生、體育等單位,

2.農(nóng)、林、水利、氣象、環(huán)境保護(hù)等單位,

3.交通、城市公用、社會福利等單位,

4.一些傳媒渠道,例如新聞、廣播、出版單位

5.還有一類特別的:一些部門所屬的執(zhí)法監(jiān)督、監(jiān)管機構(gòu)。這類具有行政管理職能,但是其工作人員屬于行政事業(yè)編制。

事業(yè)單位,是指國家為了社會公益目的,由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。(《事業(yè)單位登記管理暫行條例》國務(wù)院第252、411號令),事業(yè)單位不屬于政府機構(gòu),一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助,分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位,還有一種是自主事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。

1、全額撥款事業(yè)單位也稱為全供事業(yè)單位,也就是全額預(yù)算管理的事業(yè)單位,是其所需的事業(yè)經(jīng)費全部由國家預(yù)算撥款的一種管理形式。這種管理形式,一般適用于沒有收入或收入不穩(wěn)定的事業(yè)單位,如學(xué)校、科研單位、衛(wèi)生防疫、工商管理等事業(yè)單位,即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。采用這種管理形式,有利于國家對事業(yè)單位的收入進(jìn)行全面的管理和監(jiān)督,同時,也使事業(yè)單位的經(jīng)費得到充分的保證。

2、差額撥款事業(yè)單位按差額比例,財政承擔(dān)部分,由財政列入預(yù)算;單位承擔(dān)部分,由單位在稅前列支,如醫(yī)院等。差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款,其他費用自籌。這些單位的人員工資構(gòu)成中固定部分為60%,非固定部分為40%。按照國家有關(guān)規(guī)定,差額撥款單位要根據(jù)經(jīng)費自主程度,實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法,促使其逐步減少國家財政撥款,向經(jīng)費自收自支過渡。

3、自主事業(yè)單位又稱為自收自支事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。自收自支事業(yè)單位作為事業(yè)單位的一種主要形式,由于不需要地方財政直接撥款,因而一些地方往往放松對它的管理,造成自收自支事業(yè)單位有不斷膨脹的趨勢。

有哪些單位屬于事業(yè)單位

國務(wù)院共有社科院中科院等直屬事業(yè)單位14個,有國資委、科技部等相關(guān)部委29個,稅務(wù)總局、工商局等直屬機構(gòu)18個,以及部委管理的國家局10 個。現(xiàn)有事業(yè)單位包括十八大類:

  1. 教育事業(yè)單位
  2. 科技事業(yè)單位
  3. 文化事業(yè)單位
  4. 衛(wèi)生事業(yè)單位
  5. 社會福利事業(yè)單位
  6. 體育事業(yè)單位
  7. 交通事業(yè)單位
  8. 城市公用事業(yè)單位
  9. 農(nóng)林牧漁水事業(yè)單位
  10. 信息咨詢事業(yè)單位
  11. 中介服務(wù)事業(yè)單位
  12. 勘察設(shè)計事業(yè)單位
  13. 地震測防事業(yè)單位
  14. 海洋事業(yè)單位
  15. 環(huán)境保護(hù)事業(yè)單位
  16. 檢驗檢測事業(yè)單位
  17. 知識產(chǎn)權(quán)事業(yè)單位
  18. 機關(guān)后勤服務(wù)事業(yè)單位
  19. 其它類:如環(huán)保事業(yè)單位,某某工程項目指揮部等等

事業(yè)單位,是指為了社會公益目的(企業(yè)是以盈利為目的,要發(fā)營業(yè)執(zhí)照,事業(yè)單位不需要),由機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育(學(xué)校)、科技(科研)、文化(媒體)、衛(wèi)生(醫(yī)院)等活動的社會服務(wù)組織。事業(yè)單位不屬于政府機構(gòu),但有時會代政府履行一定的職責(zé)。

事業(yè)單位主要職能和主要領(lǐng)域事業(yè)單位的主要職能是為生產(chǎn)服務(wù),為改善人民文化生活服務(wù),為增進(jìn)社會福利服務(wù)。作為社會服務(wù)組織,它不同于機關(guān),也不同于政黨和企業(yè),它是通過提供精神產(chǎn)品和服務(wù),滿足人們發(fā)展和享受的需要。因此,事業(yè)單位的服務(wù)對象是整個社會的各個領(lǐng)域與方面,這一點決定了事業(yè)單位的分布領(lǐng)域也十分的廣泛。通常所說的教育、科技、文化、衛(wèi)生等只是事業(yè)單位的幾個主要領(lǐng)域。

中公教育淮安小米粥為您解答:

事業(yè)單位,是指國家為了社會公益目的,由國家機關(guān)舉辦或者其他組織利用國有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動的社會服務(wù)組織。(《事業(yè)單位登記管理暫行條例》國務(wù)院第252、411號令),事業(yè)單位不屬于政府機構(gòu),一般情況下國家會對這些事業(yè)單位予以財政補助,分為全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位,還有一種是自主事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。

1、全額撥款事業(yè)單位也稱為全供事業(yè)單位,也就是全額預(yù)算管理的事業(yè)單位,是其所需的事業(yè)經(jīng)費全部由國家預(yù)算撥款的一種管理形式。這種管理形式,一般適用于沒有收入或收入不穩(wěn)定的事業(yè)單位,如學(xué)校、科研單位、衛(wèi)生防疫、工商管理等事業(yè)單位,即人員費用、公用費用都要由國家財政提供。采用這種管理形式,有利于國家對事業(yè)單位的收入進(jìn)行全面的管理和監(jiān)督,同時,也使事業(yè)單位的經(jīng)費得到充分的保證。

2、差額撥款事業(yè)單位按差額比例,財政承擔(dān)部分,由財政列入預(yù)算;單位承擔(dān)部分,由單位在稅前列支,如醫(yī)院等。差額撥款單位的人員費用由國家財政撥款,其他費用自籌。這些單位的人員工資構(gòu)成中固定部分為60%,非固定部分為40%。按照國家有關(guān)規(guī)定,差額撥款單位要根據(jù)經(jīng)費自主程度,實行工資總額包干或其他符合自身特點的管理辦法,促使其逐步減少國家財政撥款,向經(jīng)費自收自支過渡。

3、自主事業(yè)單位又稱為自收自支事業(yè)單位,是國家不撥款的事業(yè)單位。自收自支事業(yè)單位作為事業(yè)單位的一種主要形式,由于不需要地方財政直接撥款,因而一些地方往往放松對它的管理,造成自收自支事業(yè)單位有不斷膨脹的趨勢。

有哪些單位屬于事業(yè)單位

國務(wù)院共有社科院中科院等直屬事業(yè)單位14個,有國資委、科技部等相關(guān)部委29個,稅務(wù)總局、工商局等直屬機構(gòu)18個,以及部委管理的國家局10 個。現(xiàn)有事業(yè)單位包括十八大類:

教育培訓(xùn)機構(gòu)的老師都是哪里來的?

我在私立培訓(xùn)機構(gòu)干過一段時間,還是比較了解的

主要有以下來源

第一,大中專畢業(yè)生,這類學(xué)生一般都是由于考公務(wù)員或考教師編制還沒有考上,家里又不是十分富有,因此把這種教育機構(gòu)當(dāng)作跳板,這些人基本上在教育機構(gòu)呆1到2年就走了

第二,退休老師,有的退休老師家庭條件不是特別好,而且還對教育比較熱愛,于是呢,就找到了教育機構(gòu)去代課,既有事干,又能夠增加一些收入

第三,自由老師,雖然這個概念是近期才提出的,但是呢,自由老師很早就存在了,這些老師不愿意融入到所謂的正規(guī)學(xué)校,而是自己開班,但是呢,生源又不足,于是他又去其他地方代課,這種老師有的有教師資格證,有的沒有,但是呢,他是偷偷摸摸的干,還有的靠個人魅力生源還不少

第三,在職老師,我干那會兒都是78年前了,還有一部分老師偷偷摸摸的跨地區(qū)去教育機構(gòu)工作,現(xiàn)在這種現(xiàn)象應(yīng)該比較少了

第四,如果是市里面,那些大中專院校有些老師是教公共課程的,他并不像專業(yè)的老師,有那么多的經(jīng)費,收入并不是很可觀,于是利用自己的知識去教育機構(gòu)代課

第五,從正規(guī)學(xué)校辭職后,還沒找到正式工作而處于過渡期的人員

第六,沒教師資格證的大中專畢業(yè)生

第七,有一定知識的閑散人員

答案追根溯源,從本質(zhì)出發(fā),培訓(xùn)師與東北人的特性重合點。

1.講師基本功

東北人的普通話不能說有多優(yōu)秀,但是平均水平在全國各省中看來算是中上,最起碼通俗易懂。相信很多人聽過,講師臺上侃侃而談:這個“藍(lán)孩子”。這樣的方言普通話,著實難以入耳。

2.性格優(yōu)勢

東北人的性格是全國人都知曉的,豪爽、大大咧咧等等(就不一一列舉了)。作為講師如果不能快速和學(xué)員破冰,帶領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入節(jié)奏,事倍功半。

3.搞笑天賦

想必聽過“過了山海關(guān),人人趙本山”,很多南方朋友非常喜歡看東北的小品或者影視劇。其中很多真是東北人的日常寫照,在東北人眼里看來的日常聊天對話,在一些南方朋友的眼里卻是無比搞笑的。任何學(xué)員都希望課堂上是歡聲笑語的,畢竟被應(yīng)試教育烙下不可磨滅的傷疤。如知名歷史老師袁老師,考研名嘴等。

4.隱性原因

題主問為何講師多為東北人,如果題主位于東北,則此地?zé)o銀三百兩。這也是關(guān)鍵原因之一,不說東北經(jīng)濟(jì)如何,但是真心招聘企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師或者關(guān)注員工培訓(xùn)的真是少之又少。而且講師們都是心高氣傲,自命不凡的,故此策馬揚鞭尋伯樂。

本人7年內(nèi)訓(xùn)講師,現(xiàn)今海外狗一枚。產(chǎn)地東北,希望能給你的問題畫上一個句號。

謝謝邀請。

“教育培訓(xùn)機構(gòu)的老師都是哪里來的”這個話題“水深火熱”,“盤點難清”。為什么這么認(rèn)為?

一,教育培訓(xùn)機構(gòu)的最好時機是十幾年前的“門庭若市”時間,城里面擠滿了空間,鄉(xiāng)村里打“游擊戰(zhàn)”。但這么多老師從哪里來?其實我覺得很多人心知肚明,只是“走山觀虎斗”而已。

那個時候的培訓(xùn)機構(gòu)無奇不有,應(yīng)有盡有。特別是規(guī)模較大的培訓(xùn)機構(gòu),它的主要“功底”是廣告詞語底氣十足,名人名師首當(dāng)其沖,公立學(xué)校“積極配合”。簡單的說所用的老師“里迎外合”,編制內(nèi)老師受聘兼職,有特長,有“教師資格證”的人占優(yōu)勢。

那個時候的培訓(xùn)機構(gòu)老師可以說內(nèi)外結(jié)合,優(yōu)勢互補,種類多雜,廣納人才。因為學(xué)生補課“不限條件”,編制內(nèi)老師“私設(shè)教堂”;培訓(xùn)機構(gòu)靈活性聘用老師,專職與兼職“共享”,“名師”與“臨師”并存。

二,教育培訓(xùn)機構(gòu)的“精兵簡政”與“兵強馬壯”時間段。現(xiàn)在的教育培訓(xùn)機構(gòu)都是經(jīng)過“政審”后的“正式上課”模式。簡單的說是在“雙減政策”下的整改措施下“從嚴(yán)設(shè)置”,“規(guī)范化培訓(xùn)”。不言而喻,現(xiàn)在存有的培訓(xùn)機構(gòu)不但是“證件齊全”的模式,編制內(nèi)老師“絕對不是”,離退休老師因崗受聘,有證書有證件照的人“受限招聘”,未就業(yè)的知名度較高的大學(xué)生“簽約聘用”。因此,現(xiàn)在的培訓(xùn)機構(gòu)老師較以前專業(yè)化,固定化,正規(guī)化,“與時俱進(jìn)”化。

我朋友就是在一家教育培訓(xùn)機構(gòu)做招聘工作,她們會定期到周邊的一些大學(xué)校區(qū)做招聘宣傳,每天都有有不少的人,打電話發(fā)微信來咨詢應(yīng)聘培訓(xùn)老師,大多數(shù)都是大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。

什么么二本三本各種大專院校的有沒有教師資格證都可以,先進(jìn)行一個月的免費培訓(xùn)就可以上崗了,每天都會有通勤車接送這些培訓(xùn)老師上下班。

因為每天都要跑很多的校區(qū),需要很大的精力和體力,她們基本上不招聘退休教師。教小學(xué)生的培訓(xùn)老師基本上都是專科學(xué)校的畢業(yè)生,初中的就是二本三本學(xué)校的畢業(yè)生了。

至于高中的尤其是既將參加高考活動高三學(xué)生,培訓(xùn)老師基本上都是要求一本學(xué)校的老師了,可有幾個一本畢業(yè)的大學(xué)生會去做培訓(xùn)老師呢!沒有辦法只能用二本三本的學(xué)生來代替,反正一個星期只上一天的課,有五六天的時間來背課。他們說了大凡來參加補課的學(xué)生,肯定學(xué)習(xí)成績都不怎么好,也不會提出什么特別刁鉆的問題。

至于有些培訓(xùn)老師沒有教師資格證,也不要緊,反正要是教育局來檢查的時候,就會讓有教師資格證的老師來講課,那些沒有的可以藏起來或者走掉。

所以千萬別怕迷信校外教育機構(gòu)了,真的是魚目混雜的。

多渠道來的。也分類型的。

如果說具體點。小型培訓(xùn)機構(gòu)的教師,一是社會上有一定文化一定專業(yè)技術(shù)的從事培訓(xùn)工作的人員。二是高校剛畢業(yè)學(xué)生。三是在高校讀書的學(xué)生。四是曾經(jīng)從事過教育教學(xué)工作辭退\退休的人員、尤其是比較知名的校長、老師。其中第一類人員是主要的骨干,大多與培訓(xùn)機構(gòu)舉辦者(有的也兼老師)有這樣那樣的關(guān)系,如朋友、同學(xué)、戰(zhàn)友、親鄰以及他們的親屬等。相對說來,這類培訓(xùn)機構(gòu)教師素質(zhì)不是太高,不少的是臨時。

比較大些的培訓(xùn)機構(gòu),資產(chǎn)丶資金較多,條件較好,生源充足,根據(jù)培訓(xùn)科目、項目和需要,除自找外,也對外公開招聘的,特別能高價招收名師,也可能招到個別從公辦學(xué)校挖來的教師,借以提高名氣,提升質(zhì)量,從而有利發(fā)展。

至于在校老師兼職。現(xiàn)在義務(wù)教育階段不允許,高中老師自辦輔導(dǎo)班多,兼職恐也不行。高校老師我不知,一般中小培訓(xùn)機構(gòu)見不到。

兩個來源:

一是,專職。教育培訓(xùn)機構(gòu)如果是在市場監(jiān)督管理機關(guān)注冊登記,又具有法人資格的和營業(yè)執(zhí)照的,那么,它就有自己的專職教師,而且,這樣的專職教師是取得了教師從業(yè)上崗資格證書的技術(shù)人員,具有較強的專業(yè)技術(shù)水平和教育教學(xué)能力,名正言順的教育者,他們也是教育培訓(xùn)機構(gòu)的支撐者和依靠者。

二是,兼職。兼職教師們是行走在學(xué)校和培訓(xùn)機構(gòu)的交匯處,又要打好教育教學(xué)的游擊者。他們先是要堅守學(xué)校崗位,服從學(xué)校管理,教好書育好人;再在雙休和節(jié)假日的時間里,如果允許教師自由支配這個時間的話,那么,他們就會選擇培訓(xùn)機構(gòu)作技術(shù)支出,贏得工資外的收入。盡管國家三令五申地規(guī)定在職教師不允許到培訓(xùn)機構(gòu)有償代課或者是自主辦班贏利,但是,在職教師在國家法定節(jié)假日里能夠自由支配和享受個人時間是不違法的,所以,在職教師去做兼職應(yīng)該是合情合理的,何況這些人還要付出艱辛的腦力勞動呢?

因此,教育培訓(xùn)機構(gòu)是今天市場經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物,國家在管理它們的時侯,要真正做到管而不死,活而不亂還得下真功夫去深入調(diào)研,對癥下藥,至終讓教育培訓(xùn)機構(gòu)的教師們堂堂正正地面對社會,面對那些狐狐疑疑的叵測者們!

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